학부공지

[채용] ING생명 계리그룹 정규직 전환 연계 인턴사원 모집   2016-02-16

1. 모집형태: 정규직 전환 연계 인턴사원(인턴 근무 종료 전 평가에 따라 정규직 전환 검토)

2. 모집인원 및 업무
모집인원: 0명
모집학과: 수학과, 통계학과, 보험금융학과, 경제학과 등
근무기간: 6개월 인턴 근무 후 정규직 근무 가능한 후보자
부서: 재무리스크 관리부
업무:
 경험분석 및 최적가정 설정 업무
 회사경험위험률 산출 및 관리 업무
 금리시나리오 산출 및 모형 관리 업무
 RBC, Economic Capital 등 리스크 계량 업무
 상품, 투자 등 현업 업무에 대한 리스크 검토 업무
부서: 계리부
업무:
 준비금 및 이연신계약비 관련업무
 IFRS4 Phase II준비
 회사가치(EV) 및 신계약가치(VNB) 계산
 계리 모델링
 기타 일상업무

3. 채용절차
- 서류전형-인사관리부/실무진면접-인사관리부/실무 부서장 면접-오프라인 인/적성검사-임원면접-채용구비서류 제출-채용확정
- 모집전형: 2016년 2월 23일(화) 자정
- 서류전형: 2016년 2월 넷째 주
- 면접전형: 2016년 3월 첫째~셋째 주
- 입사예정일: 2016년 4월 1일(금)

4. 지원방법
- ING자사지원서 및 자유형식의 영문이력서(워드파일)를 첨부하여 지원 부문 기재 후 Recruit@mail.inglife.co.kr로 송부

5. 마감기한
- 2016년 2월 23일 화요일 자정(24:00)까지 접수 분에 한함

6. 기타
1) 국가보훈 대상자는 관계법에 의해 우대합니다.
2) 문의: Recruit@mail.inglife.co.kr

첨부파일 참조바랍니다.1. 모집형태: 정규직 전환 연계 인턴사원(인턴 근무 종료 전 평가에 따라 정규직 전환 검토)

2. 모집인원 및 업무
모집인원: 0명
모집학과: 수학과, 통계학과, 보험금융학과, 경제학과 등
근무기간: 6개월 인턴 근무 후 정규직 근무 가능한 후보자
부서: 재무리스크 관리부
업무:
 경험분석 및 최적가정 설정 업무
 회사경험위험률 산출 및 관리 업무
 금리시나리오 산출 및 모형 관리 업무
 RBC, Economic Capital 등 리스크 계량 업무
 상품, 투자 등 현업 업무에 대한 리스크 검토 업무
부서: 계리부
업무:
 준비금 및 이연신계약비 관련업무
 IFRS4 Phase II준비
 회사가치(EV) 및 신계약가치(VNB) 계산
 계리 모델링
 기타 일상업무

3. 채용절차
- 서류전형-인사관리부/실무진면접-인사관리부/실무 부서장 면접-오프라인 인/적성검사-임원면접-채용구비서류 제출-채용확정
- 모집전형: 2016년 2월 23일(화) 자정
- 서류전형: 2016년 2월 넷째 주
- 면접전형: 2016년 3월 첫째~셋째 주
- 입사예정일: 2016년 4월 1일(금)

4. 지원방법
- ING자사지원서 및 자유형식의 영문이력서(워드파일)를 첨부하여 지원 부문 기재 후 Recruit@mail.inglife.co.kr로 송부

5. 마감기한
- 2016년 2월 23일 화요일 자정(24:00)까지 접수 분에 한함

6. 기타
1) 국가보훈 대상자는 관계법에 의해 우대합니다.
2) 문의: Recruit@mail.inglife.co.kr

첨부파일 참조바랍니다.

첨부파일: ING-지원서_Intern.xls